#部门动态#为贯彻落实《安徽省发展和改革委员会、安徽省粮食和物资储备局、安徽省教育厅、安徽省人力资源和社会保障厅关于贯彻“人才兴粮”的实施意见》、《宿州市发改委、宿州市粮食局、宿州市教体局、宿州市人社局关于切实做好“人才兴粮”工作的实施意见》精神，1月9日, 萧县粮食局召开“人才兴粮”工作会议。全县粮食行业站、库、公司、粮食加工企业主要负责人和县粮食局机关工作人员参加了会议。 局党组书记、局长胡庆生强调：一要提高认识。各单位要从全面推进粮食事业发展和粮食行业供给侧结构性改革的高度，高度重视粮食人才队伍建设，充分认识开展“人才兴粮”工作是推动全县粮食行业科学发展，实现转型升级，保障粮食安全迫切需要，要始终坚持把人才工作摆在重要位置，全面落实人才发展计划。二要强化领导。各单位要落实责任、统筹安排，要善于发现人才、培养人才、集聚人才、服务人才，结合实际，落实到位。三要加大投入。要积极争取政府在人才引进政策和人才工作经费上给予支持，加大人才培训、人才基础建设等方面的投入，提足用好职工教育经费。四要广泛宣传。各单位要通过宣传专栏、微信、手机短信、电视等宣传媒介，广泛宣传全县粮食行业中通过岗位练兵、技能竞赛、行业比武等形式涌现出来的优秀人才和先进事迹，以榜样的力量感染人、打动人，弘扬行业新风、彰显系统正能量，激励和带动更多人才献身我县粮食事业，营造以人为本、奋发有为、创先争优的良好氛围。 党组成员、副局长孟祥根对《萧县“人才兴粮”工作实施方案》进行了解读，对贯彻落实国家、省、市关于“人才兴粮”工作的决策部署等有关工作进行了具体安排。
